【课程背景】
国有企业在我国经济社会中占据十分重要的地位.现如今,青年员工已经成为国有企业员工队伍的主体,他们是企业发展的生力军,因此,全面分析青年员工的发展状态,准确把握青年人才资源，综合分析青年职工的特点，深入查找青年人才队伍建设中存在的不足，做好职业规划、搭建学习平台、营造文化氛围、扩宽成长通道等措施，建设一支优秀的青年人才队伍，对于全面深化国有企业改革，增强国企竞争力，进而实现国有资产的保值增值尤为关键。
【培养目标】
培养员工良好的职业素养，提高文化素养
培养员工做好职业规划和发展方向，树立良好的工作目标
培养员工良好的沟通谈判能力
培养沟通能力和谈判技巧，提高自身的人际交往能力
培养青年员工高效执行力
【培养对象】
国有企业青年人才培训
【课程推荐】
课程系列 | 推荐讲师 | 课程主题 | 课程主要内容 | 学时 | 课酬 | 常驻地 |
职业素养系列
| 陈老师 | 职业素养与感恩心态塑造 | 应对职场新的要求— 卓越的职业素养 突破自我发展瓶颈—有效的工作沟通 感恩的处世哲学 | 1天 |
| 北京 |
任老师 | 基于PDP的自我认知和加速成长 | 快速掌握天生特质了解适性的工作方法，有效的沟通管理，发挥员工最大潜质，针对不同人给予不同协助，掌握职业生涯规划，掌握部门实际的人力布局 运用共识创造绩效。 | 1天 |
| 北京 | |
陈老师 | 职业生涯规划与发展 | 树立员工良好的职业心态 让员工具备良好的职业基础素养 使员工掌握基本的职业生涯规划与管理的基础知识 让员工充分的感受到企业对于他们的关心，增强员工的企业凝聚力 为公司进行员工职业生涯开发与管理体系实施奠定良好的基础 提升员工职业化，超越同质化竞争 | 1天 |
| 北京 | |
余老师 | 商务礼仪 | 全面掌握商务活动中的各种礼仪，适应日常商业场合礼仪要求 掌握拜访与接待的必备礼仪，从细微之处体现对他人的尊重 熟悉与掌握商务宴请礼仪规范，待人接物得心应手 塑造良好的个人商务形象，给人留下深刻第一印象 提升个人整体素质，提高商务礼仪素养，在竞争中脱颖而出 | 1天 |
| 北京 | |
张老师 | 职业阳光心态 | 重新审视职场中的自己 深层了解自己掌握自己的心态，做好心理养生 情绪和压力管理的实用技巧 | 1天 |
| 北京 | |
章老师 | 国学智慧与员工职业修养 | 《铡美案》中杀庙一折看社会道德与职业精神 员工忠于职守的敬业精神 从历史文化理解忠诚的真谛 儒家思想与员工职业精神 抑恶扬善的个人修养 儒家的基本道德要求 如何提升基本的职业修养 易经的启示：职业理念决定职业高度 立志济世救人的“平天下”大胸怀 | 1-2天 |
| 杭州 | |
周老师 | 高效时间管理 | 帮助学员理解时间管理的重要性，掌握实用的时间管理方法和工具，提高工作效率，改善生活品质。 | 1天 |
| 北京 | |
问题分析与解决——拨开迷雾，做正确的事 | 帮助员工对于目标，挑战，所遇到的问题，困惑，建立完整的分析和解决问题的思路，并提供工具和方法，透过表象，看到问题实质，不仅能解决表面问题，还能从根本上获得改进，获得持久的业绩提升。 | 1-2天 |
| 北京 | ||
沟通、执行力团队合作能力
| 韩老师 | 团队建设之高效协作与执行 | 掌握在职场中保持快乐的秘笈； 了解认识压力及其来源，学会管控工作压力； 面对职场打击、挫折时的应对策略与方法； 增强团队凝聚力 掌握有效运行高绩效团队的方法和技巧 增强团队合作的默契度。 进一步改善学员自身执行意识，传授高执行工具 强化团队执行力，现场演练打破“部门墙” | 1-2天 |
| 北京 |
知人知心的人际沟通技术 | 如何通过人的行为表现，来知道其内心想法 理解和并接受：人和人如此不同，无法逃避，无法改变别人，只能调整自己 如何通过调整自己的行为，与不同人尽快建立信任 怎样通过体现同理心，让别人觉得舒服 如何通过调整灵活性，与跟自己全然不同的人相处 如何针对沟通对象采用最合适的沟通方式 如何避免在人际交往和沟通中陷入僵局，并在僵局中脱身 | 1-2天 |
| 北京 | ||
孙老师 | 有效沟通--X光透视式沟通艺术 | 通过肢体语言破解及性格分析彻底洞察双方真实想法； 改善沟通态度，创造和谐沟通气氛； 区分谈判对象，消除沟通障碍，善用沟通策略，完成沟通目标； 通过培训让学员认识沟通、提升沟通，从而轻松愉快地达成个人目标。 和谐职场上下级关系，建立良好人际关系 | 1天 |
| 北京 | |
周老师 | 非暴力沟通 | 了解冲突的本质，掌握处理情绪的方法，处理冲突沟通的能力和技巧，达到可以更好的应对冲突下的沟通，提升人际关系，达成沟通目标。 | 1天 |
| 北京 | |
陈老师 | 时间管理与高效沟通艺术 | 通过时间管理与高效沟通的知识和技能的演练，将相关技能落实于日常工作，以提升企业整体绩效、增强企业核心竞争力，使个人与企业同时受益，实现双赢。 | 1-2天 |
| 北京 | |
栗老师 | 职场执行力的七项修炼 | 掌握执行力提升的系统方法 深刻理解职场角色定位 理解以结果为导向的执行方法 提升员工责任心和敬业度 增强员工勇气与自信 学会团队协作提升团队效能 理解从规范流程入手提高执行效率 掌握高效执行的七项工作原则 | 1天 |
| 北京 | |
陈老师 | 提升职业化，塑造团队凝聚力和执行力 | 关于“提升职业化，塑造团队凝聚力和执行力”的，基本的知识、方法、思路和规律，有助于我们的企业，在商场竞争中，取得胜利，我们的员工，在职场发展中，人力资源价值，得到迅速和大幅的提升 | 1天 |
| 北京 | |
任老师 | 目标计划管理 | 使学员全面了解目标管理的具体内容和实施步骤； 掌握建立目标的原则和方法，提高实施目标管理的有效性； 使学员全面了解计划管理，掌握制订行之有效工作计划的技能。 | 1-2天 |
| 北京 | |
何老师 | 从校园人到企业人 | 解除困惑，少走弯路，少付代价，树立信心，快速实现角色转换 明确人生目标，做好职业规划，把个人目标融入到企业目标，实现共赢 调整心态，改变意识，谦卑务实，培养合作精神，快速融入团队 提高基本的职场技能，沟通、目标、时间管理等 培养职业精神，注意职业形象，成为新一代优秀的企业人 | 1-2天 |
| 北京 | |
张老师 | 情绪与压力管理 | 从心理学的角度来分析职场中负面情绪和压力的来源，并教会大家一些切实可行的管理负面情绪和压力的心理技巧，帮助大家维护身心健康，改善工作氛围，提升工作绩效，改善生活品质。 | 1-2天 |
| 北京 | |
营销技能修炼 |
高老师 | 从优秀到卓越---销售技巧修炼 | 提升销售人员的销售心态 提高销售人员的营销技巧 拓宽销售人员的销售思路 掌握必备的实战技能 掌握顾问型销售核心理念 | 1-2天 |
| 北京 |
商务谈判 | 掌握商务谈判的关键要素，节点 了解商务谈判中常犯的错误 掌握谈判人员搭配的要素及如何拒绝客户的谈判条件 | 1-2天 |
| 北京 |
